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招商合作
文化宣导

  我们有一位代理商这样对我们的业务经理说:“每件产品我给你多少多少回扣,你要给我如何,如何做……”。我们的业务经理在公司好好干,完全可以获得不错的房子;可以有好车开;可以有存款。如果他还要答应你,这位业务经理不是脑子有问题吗?放着体现自身价值的钱不去挣,却偏偏去当小偷走歪路,所以这不是个好主意。如果这样下去,他还能走多远呢?我们即便不说物质层面的东西,就是在法律上也叫职务侵占!关键的问题还不在这里,从根本上讲这是一个价值取向问题,这位代理商坚持的不是真诚、双赢、持久。这样的代理商,这样的胸怀格局,竟然还是个领导,他能做大做强吗?当然我们尽可能远离这种人!因为有什么样的朋友圈子就有什么样的人生!

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一、认同公司的产品;

一、认同公司的企业文化,有长久合作意愿,享受公司后继产品的支持;

二、有长期合作的决心;

三、具有较强的责任心和信心;

四、具有完善的销售网络或渠道;

五、具有成熟的营销队伍。

六、具有一定的资金实力和良好信誉的单位或个人;

七、具有丰富的市场操作经验,较强的市场开发能力;

八、具体医疗器械医疗器械医疗器械医疗器械经营资格的医院经销单位或个人。